Terug naar overzicht
Maatregelen
Aandacht voor transgenders in diversiteitsmanagement en CAO’s kan in belangrijke mate bijdragen aan een positieve werkbeleving en een goede verstandhouding met collega’s en leidinggevenden, en bevordert ook de openheid van transgenders op het werk. Het uitsluitend denken in de categorieën ‘man’ en ‘vrouw’ zou doorbroken moeten worden, en het thema zou een plek moeten krijgen in de seksuele vorming. Om discriminatie tegen te gaan, zouden transgenders expliciet genoemd moeten worden in de Algemene Wet Gelijke Behandeling. Bij het UWV en re-integratiebureaus zou de kennis van transgenderproblematiek moeten worden vergroot. Ook zou gedeeltelijke geslachtsaanpassing conform internationale richtlijnen in Nederland mogelijk moeten worden gemaakt.
Transgenders
Transgenders zijn mensen die zich anders voelen dan de sekse waarmee ze geboren zijn, of die zich uiten als het andere geslacht. Onder transgenders vallen onder andere travestieten, transseksuelen en transgenderisten (mensen die zich deels man en deels vrouw voelen).